Starpposma ziņojums par sociālā darbinieka un sociālā mentora pakalpojumu nodrošināšanu patvēruma meklētājiem un personām ar bēgļa vai alternatīvo statusu laika posmā 01.12.2018.-31.05.2019.

20.jūnijā 2019 Pirmā palīdzība

Ziņa publicēta: 13.06.2019.

2019_LSK_Beglu_programma_Logo

Kontaktinformācija: Sabiedrības integrācijas fonds Kontaktinformācija: Biedrība “Latvijas Sarkanais Krusts”
Karīna Dzene

Programmas koordinatore

Tālr. 67078226

e-pasts: karina.dzene@sif.gov.lv

Gundega Rupenheite

Projekta vadītāja

Tālr. 28379100

e-pasts: gundega.rupenheite@redcross.lv

Biedrība „Latvijas Sarkanais Krusts” (LSK), pamatojoties uz 2018. gada 21. maija iepirkuma līgumu Nr. S-SIF-2018-13 par „Sociālā darbinieka un sociālā mentora pakalpojumu nodrošināšanu patvēruma meklētājiem un personām ar bēgļa vai alternatīvo statusu”, sniedz sociālo mentoru un sociālo darbinieku pakalpojumus patvēruma meklētājiem, personām ar bēgļa vai alternatīvo statusu Patvērumu meklētāju izmitināšanas centrā “Mucenieki” (turpmāk – PMIC), Ropažu novadā un ārpus tā – visā Latvijas teritorijā.

Starpposma perioda pakalpojuma sniegšanas ilgums: 2018. gada 1. decembris – 2019. gada 31. maijs

Starpposma ziņojums pieejams lejupielādēšanai šeit: Starpposma ziņojums par sociālā darbinieka un sociālā mentora pakalpojumu nodrošināšanu patvēruma meklētājiem un personām ar bēgļa vai alternatīvo statusu

Pakalpojuma mērķis: veicināt patvēruma meklētāju un personu ar bēgļa vai alternatīvo statusu pilnvērtīgu sociālekonomisko iekļaušanos, mazinot šķēršļus nodarbinātībai un sekmējot integrāciju sabiedrībā.

Pakalpojuma sniegšanas laikā tika strādāts, lai sniegtu klientiem psihoemocionālo atbalstu, atbalstu krīzes pārvarēšanā, klienti tika informēti par viņu tiesībām, pienākumiem un pieejamiem pakalpojumiem, tika sniegta palīdzība dzīves vietas atrašanā, saziņas nodrošināšana ar institūcijām, pamatvajadzību (sezonas apģērbs, sadzīves priekšmeti, pārtika u.c.) nodrošināšana, klienta interešu pārstāvēšana institūcijās, palīdzība dokumentu noformēšanā un palīdzība ikdienas prasmju apgūšanā. Lai nodrošinātu patvēruma meklētāju un personu ar bēgļa vai alternatīvo statusu pilnvērtīgu sociālekonomisko iekļaušanos Latvijas sabiedrībā, tiek sastādīts katra klienta sociālekonomiskais iekļaušanas plāns, ko izstrādā sociālais darbinieks kopīgi ar klientu, vienojoties par veicamajiem uzdevumiem un sasniedzamajiem mērķiem. Plānu sastāda indivīdam, pārim vai ģimenei. Pārskata periodā no jauna tika sastādīti 36 sociālekonomiskie iekļaušanas plāni.

Pārskata periodā no 2018. decembra līdz 2019. gada maijam sociālo darbinieku un sociālo mentoru pakalpojumu kopumā saņēmuši 136 klienti, no tiem pakalpojums sniegts 19 ģimenēm ar bērniem, 7 ģimenēm bez bērniem un 60 indivīdiem.

Patvēruma meklētājiem sniegtais atbalsts: 

  • apzinātas primārās pamatvajadzības;
  • nodrošināta humānā palīdzība, apmeklējot humānās palīdzības punktus ( drēbju, apavu un sadzīves priekšmetu iegāde);
  • sekots līdzi latviešu valodas apmācību un integrācijas programmu apmeklējumam;
  • veicināta izpratne par dzīvi Latvijā un kopīgi apmeklēti dažādi kultūras pasākumi;
  • sniegts atbalsts ikdienas situāciju risināšanā;
  • sniegts atbalsts lēmumu pārsūdzības formalitāšu kārtošanā;
  • sniegts atbalsts sadzīves prasmju apguvē;
  • nodrošinātas integrācijas veicināšanas mērķim atbilstošas aktivitātes (piem., kopīgi ar ģimenēm apmeklējot dažādus pasākumus;
  • patvēruma meklētāju bērnu iekārtošana skolās un pirmsskolas izglītības iestādēs, kā arī veicināta viņu integrēšanās izglītības iestādēs, regulāri sadarbojoties ar pedagogiem un izglītības iestāžu vadību)sniegta palīdzība bērniem sporta apģērbu un apavu iegādei;
  • papildus latviešu valodas kursi, piesaistot Latvijas universitātes brīvprātīgos studentus.

Personām ar bēgļa vai alternatīvo statusu sniegts atbalsts:

  • veidojot izpratni par dzīvi Latvijas sabiedrībā;
  • personu apliecinošu dokumentu kārtošanā (Pilsonības un migrācijas lietu pārvaldē u.c. iestādēs);
  • piemeklēti mājokļi, tiekoties ar dzīvokļu saimniekiem, noslēdzot īres līgumus, deklarētas dzīvesvietas;
  • ikdienas situāciju risināšanā (komunālo maksājumu veikšanas kārtība, dzīvesvietas apkārtējās vides iepazīšana u.tml.);
  • piemeklējot darbavietas un apmeklējot darba devējus;
  • reģistrējoties Nodarbinātības Valsts Aģentūrā;
  • palīdzība bankas konta atvēršanā un internetbankas lietošanā;
  • veicinot latviešu valodas apguvi;
  • reģistrējoties pie ģimenes ārsta;
  • reģistrējoties sociālajā dienestā;
  • bērnu iekārtošanai  pirmsskolas un vispārējās izglītības iestādēs;
  • kārtojot aizbildniecības noteikšanu bērnam;
  • nodrošinātas integrācijas veicināšanas mērķim atbilstošas aktivitātes (dažādi pasākumi);
  • ikdienas situāciju risināšanā un jaunu pamatprasmju apguvē.

Sociālā darbinieka un sociālā mentora pakalpojumu sniegšana patvēruma meklētājiem un personām ar bēgļa vai alternatīvo statusu tiek veikta Eiropas Savienības fonda projekta „Dažādības veicināšana” Nr.9.1.4.4./16//I/001 ietvaros. Projekts tiek īstenots saskaņā ar 2016. gada 9. februāra Ministru kabineta noteikumiem Nr.102 “Darbības programmas “Izaugsme un nodarbinātība” 9.1.4. specifiskā atbalsta mērķa “Palielināt diskriminācijas riskiem pakļauto personu integrāciju sabiedrībā un darba tirgū” 9.1.4.4. pasākuma “Dažādību veicināšana (diskriminācijas novēršana)” īstenošanas noteikumi”.

Detalizēta informācija par LSK sniegto atbalstu bēgļiem un patvēruma meklētājiem pieejama ŠEIT.

Tev varētu arī interēsēt:

Aicinām darbā Starptautisko un sabiedrisko attiecību programmas vadītāju

30.aprīlī 2025 Starptautiskā sadarbība
LSK aicina savai komandai pievienoties STARPTAUTISKO UN SABIEDRISKO ATTIECĪBU PROGRAMMAS VADĪTĀJU. Darba vieta: LSK sekretariāts, Šarlotes ielā 1D, Rīgā, LV-1001, pilna klātienes darba režīmā. Galvenie pienākumi: Starptautiskās attiecības: Sadarbība ar Starptautiskās Sarkanā Krusta un Sarkanā Pusmēness (SSKSP) nacionālo biedrību federāciju, Starptautisko Sarkanā Krusta Komiteju (SSKK) un  SSKSP nacionālajām biedrībām; Pārstāvēt LSK intereses starptautiskās sanāksmēs un …

Palīdzība, kad katra sekunde ir svarīga: Adyen un Sarkanais Krusts izveido sadarbību palīdzībai katastrofās

16.aprīlī 2025 Starptautiskā sadarbība
Iedomājies – Tu stāvi pie kases veikalā, esi gatavs pabeigt savu pirkumu. Bet ja nu ar vienu klikšķi Tu varētu palīdzēt glābt cilvēku dzīvības katastrofās? Pateicoties jaunai vispasaules sadarbībai starp globālo finanšu tehnoloģiju kompāniju Adyen un Starptautisko Sarkanā Krusta un Sarkanā Pusmēness (SKSP) kustību, tas tagad ir iespējams. Kad notiek katastrofa, pircējiem visā pasaulē ir …

Izdots LSK 2024. gada pārskats

10.aprīlī 2025 Gada pārskati
LSK ir sagatavojusi pārskatu par 2024. gadu. Aicinām iepazīties ar iepriekšējā gada nozīmīgākajām aktivitātēm un sasniegtajiem rezultātiem LSK programmās, reģionālajās Komitejās, struktūrvienībās un projektos.  2024. gada pārskats Sadaļā “Gada pārskati” pieejami pārskati par citiem gadiem.         

Sarkanā Krusta neitralitāte: no ikdienas darba līdz globālo krīžu pārvarēšanai

04.aprīlī 2025 Komitejas
Tuvojoties pašvaldību vēlēšanām, kas notiks 7. jūnijā, Latvijas Sarkanais Krusts atgādina par organizācijas neitralitātes principu – LSK neslēdz vienošanās ar politiskajām partijām vai to apvienībām par atbalstu atsevišķam politiskajam spēkam. Vienlaikus LSK aicina partijas savās programmās ietvert sadaļas, kas: veicina sociālo līdztiesību un labklājību; veicina sabiedrības veselību; nodrošina vienlīdzīgas iespējas visiem LR iedzīvotājiem; atbalsta NVO …

Sociālās aprūpes centrs “Atvasara” turpina darbu Latvijas Sarkanā Krusta pārziņā

03.aprīlī 2025 Sociālais atbalsts
No šī gada 31. marta Latvijas Sarkanā Krusta (LSK) pārziņā turpina darbu ilglaicīgās sociālās aprūpes centrs “Atvasara” Vecumniekos. LSK ir daudzu gadu pieredze sociālās aprūpes pakalpojumu nodrošināšanā. Centra galvenais mērķis ir palīdzēt cilvēkiem, kuri vecuma vai veselības problēmu dēļ paši pilnvērtīgi nevar par sevi parūpēties. SAC “Atvasara” piedāvā ilgstošas un īslaicīgas aprūpes pakalpojumus ar izmitināšanu. …