Cenu aptauja: datu bāzes, sociālās akcijas web platformas izveide un apmācību nodrošināšana par darbu ar to

21.februārī 2018 Pirmā palīdzība
Brīvprātīgo datu bāzes, sociālās akcijas “Manas 100 brīvprātīgā darba stundas Latvijai” interneta rīka (platformas) izveide un apmācību nodrošināšana par darbu ar to

Projekts  “Manas 100 brīvprātīgā darba stundas Latvijai” Nr. 2018.LV/NVOF/DAP/MAC/012

       1.Pasūtītājs

Biedrība “Latvijas Sarkanais Krusts”

Adrese: Šarlotes iela 1D, Rīga, LV-1001, Latvija
Tālrunis: +371 67336651
E-pasts: secretariat@redcross.lv
Reģistrācijas Nr.: 40008002279
DNB bankas konta Nr.: LV87RIKO0002010021481

Kontaktpersona: Aija Strazda, tālrunis: 27071252

e-pasts: aija.strazda@redcross.lv

       2.Iepirkuma priekšmets un apjoms

2.1.  Brīvprātīgo datu bāzes izveide

2.2. Akcijas (kampaņas) “Manas 100 brīvprātīgā darba stundas Latvijai” interneta rīka (platformas) izstrāde

2.3. Apmācību organizēšana par darbu ar interneta rīku (platformu) un brīvprātīgo datu bāzi 2 apmācības  x 4  stundas/katra

       3. Līguma izpildes laiks: 2018.gada 15.maijs
      4. Piedāvājuma iesniegšanas vieta, datums un laiks

4.1.Piedāvājumi jāiesniedz līdz 2018.gada 23.februāra plkst. 12.00 elektroniski , sūtot uz e-pastu: aija.strazda@redcross.lv

4.2. Piedāvājumi, kuri tiks saņemti pēc 4.1. un neatbildīs 4.2.punktā minētajiem nosacījumiem, netiks vērtēti un tiks nosūtīti atpakaļ iesniedzējam neatvērti.

  1. Vispārējās prasības pretendentiem

5.1. Par pretendentiem var būt fiziskas vai juridiskas personas, kuras atbilst šī nolikuma prasībām un kuras izsaka vēlēšanos piedalīties iepirkumā.

5.2. Visi pretendenti piedalās iepirkumā uz vienādu noteikumu un vienlīdzības pamata.

5.3. Ja pretendents ir fiziska persona, tam jābūt reģistrētam kā nodokļu maksātājam.

  1. Pretendenta iesniedzamie dokumenti.

Pretendents iesniedz šādus dokumentus:

  • pielikums Nr.1 “Pretendenta pieteikums cena aptaujai”
  • pielikums Nr.2 “Tehniskā specifikācija”
  • pielikums Nr.3 “Finanšu piedāvājums”
  • pielikums Nr.4 “Pieredzes apraksts”
  1. Piedāvājumu vērtēšana.

Iepirkumu komisija:

7.1.Pārbaudīs piedāvājuma noformējuma atbilstību Nolikumā pretendentiem norādītajām prasībām. Lems par to, vai iesniegtais piedāvājums noformēts atbilstoši nolikumā norādītajām prasībām. Neatbilstošie piedāvājumi netiks vērtēti.

7.2. Pārbaudīs pretendenta atbilstību Nolikumā norādītajām prasībām. Neatbilstošo pretendentu iesniegtie piedāvājumi netiks vērtēti.

7.3. No piedāvājumiem, kas atbilst visām prasībām, izvēlēsies piedāvājumu ar viszemāko cenu.

7.4. Trīs darba dienu laikā pēc lēmuma pieņemšanas informēs visus pretendentus par komisijas pieņemto lēmumu, nosūtot informāciju pa e-pastu

  1. Piedāvājuma cena

8.1. Piedāvājumam jābūt izteiktam EUR bez PVN, atsevišķi jānorāda piedāvājuma cena ar PVN, ja pieteicējs ir nodokļu maksātājs.

8.2. Gadījumā, ja divu vai vairāku piedāvājumu cenas par visu iepirkuma priekšmetu kopumā ir vienādas, komisija izvēlas tā pretendenta piedāvājumu, kura veiktās vidējās darba devēja sociālās iemaksas apmērs uz vienu nodarbināto pēdējo sešu mēnešu laikā ir vislielākais. Šajā gadījumā pasūtītājs pieprasa pretendentiem informāciju par pēdējo trīs mēnešu laikā veikto vidējo sociālās apdrošināšanas iemaksu apmēru un vidējo nodarbināto skaitu.

  1. Pretendenta pienākumi:

9.1. rakstveidā informēt komisiju pēc piedāvājumu iesniegšanas termiņa beigām līdz iepirkuma noslēgumam par izmaiņām iesniegtajos pretendenta atlases dokumentos, kas saistītas ar:

1) pretendenta saimnieciskās darbības apturēšanu vai pārtraukšanu;

2) tiesvedības uzsākšanu par pretendenta darbības izbeigšanu, maksātnespēju vai bankrotu;

3) nodokļu vai valsts sociālās apdrošināšanas obligāto iemaksu parādu rašanos;

4) pretendenta profesionālās darbības pārkāpumu konstatēšanu.

9.2. Pēc iepirkuma komisijas pieprasījuma sniegt papildu informāciju;

9.3. Ievērot instrukcijā pretendentiem minētos noteikumus.

  1. Pretendenta tiesības:

10.1. Pieprasīt un saņemt rakstisku informāciju par iepirkuma norisi;

10.2. Saņemt informāciju par izdarītajiem grozījumiem iepirkuma norisē;

10.3. Citas šajā instrukcijā un normatīvajos aktos noteiktās tiesības.

  1. Iepirkuma līgums

11.1. Pamatojoties uz komisijas lēmumu, pasūtītājs nosūta piedāvājuma iesniedzējam uzaicinājumu noslēgt iepirkuma līgumu.

11.2. Ja izraudzītais iepirkuma uzvarētājs atsakās slēgt iepirkuma līgumu ar pasūtītāju, komisija izvēlas nākamo piedāvājumu ar viszemāko cenu. Ja arī nākamais izraudzītais pretendents atsakās slēgt iepirkuma līgumu, Iepirkuma komisija pieņem lēmumu izbeigt iepirkumu, neizvēloties nevienu piedāvājumu.

11.3. Pasūtītājs patur tiesības slēgt līgumu par malkas piegādi par vienu no iepirkuma daļām vai par vairākām daļām, kaut piedāvājums ir iesniegts par visu iepirkuma apjomu.

11.4. Pretendentu iesniegtie materiāli netiek nodoti atpakaļ iesniedzējam.

  1. Apmaksas nosacījumi

12.1. Priekšapmaksa 50% pirms darba uzsākšanas, 50% pēc darba pabeigšanas un pieņemšanas – nodošanas akta parakstīšanas

12.2. Summa par nodrošināto pakalpojumu tiek izmaksāta 10 dienu laikā pēc pieņemšanas-nodošanas akta sastādīšanas un parakstīšanas.

Lūdzam aizpildīt pretendenta pieteikuma veidlapu, ko aicinām lejupielādēt zemāk.

Pretendenta pieteikuma veidlapa

Tev varētu arī interēsēt:

Aicinām darbā Ģimenes asistentu Jelgavā

27.maijā 2026 Darba iespējas
Biedrība “Latvijas Sarkanais Krusts” (LSK) aicina komandā ĢIMENES ASISTENTU Darba vieta: Jelgava Darba laiks: Nepilna slodze Atalgojums: 9.50 EUR/h bruto Galvenie pienākumi Sniegt atbalstu un attīstīt nepieciešamās prasmes patstāvīgas dzīves nodrošināšanā, mājsaimniecības vadīšanā un budžeta plānošanā. Veicināt vecāku prasmju un zināšanu pilnveidi par bērnu vecumposmu īpatnībām, savstarpējo attiecību veidošanu un disciplīnu atbilstoši bērna vecumam. Prasības …

Aicinām darbā Ģimenes asistentu Jūrmalā

27.maijā 2026 Darba iespējas
Biedrība “Latvijas Sarkanais Krusts” (LSK) aicina komandā ĢIMENES ASISTENTU Darba vieta: Jūrmala Darba laiks: Nepilna slodze Atalgojums: 9.50 EUR/h bruto Galvenie pienākumi Sniegt atbalstu un attīstīt nepieciešamās prasmes patstāvīgas dzīves nodrošināšanā, mājsaimniecības vadīšanā un budžeta plānošanā. Veicināt vecāku prasmju un zināšanu pilnveidi par bērnu vecumposmu īpatnībām, savstarpējo attiecību veidošanu un disciplīnu atbilstoši bērna vecumam. Prasības …

LSK aicina komandā SOCIĀLO MENTORU Jelgavā

27.maijā 2026 Darba iespējas
Biedrība “Latvijas Sarkanais Krusts” (LSK) aicina komandā SOCIĀLO MENTORU Darba vieta: Jelgava Darba laiks: Nepilna slodze Atalgojums: 9.50 EUR/h bruto Par amatu Aicinām pievienoties sociālo mentoru darbam ar jauniešiem vecumā no 12 līdz 18 gadiem, sniedzot individuālu atbalstu sociālo prasmju attīstībai, uzvedības uzlabošanai un veiksmīgai integrācijai sabiedrībā. Galvenie pienākumi Individuāls darbs ar jauniešiem. Atbalsts ikdienas …

LSK aicina komandā SOCIĀLO MENTORU Ķekavas novadā

27.maijā 2026 Darba iespējas
Biedrība “Latvijas Sarkanais Krusts” (LSK) aicina komandā SOCIĀLO MENTORU Darba vieta: Ķekavas novads Darba laiks: Nepilna slodze Atalgojums: 9.50 EUR/h Par amatu Aicinām pievienoties sociālo mentoru humānam un sabiedriski nozīmīgam darbam ar jauniešiem vecumā no 12 līdz 24 gadiem. Galvenais uzdevums ir sniegt individuālu atbalstu sociālo prasmju attīstībai, uzvedības uzlabošanai un veiksmīgai integrācijai sabiedrībā. Galvenie …

Skolēni Vidzemē sacentušies pirmajā palīdzībā

13.maijā 2026 Pirmā palīdzība
Šī gada 9. maijā, Lādezera pamatskolā tika aizvadītas kārtējās LSK Vidzemes komitejas Pirmās palīdzības sniegšanas sacensības skolēniem. Šogad sacensībās piedalījās rekordliels skaits komandu – pavisam kopā 18 komandas no Trikātas, Valmieras, Berģiem, Ādažiem, Grundzāles, Smiltenes, Palsmanes, Valkas, Gulbenes, Krimuldas, Carnikavas, Līgatnes un Alūksnes. Pozitīvā gaisotnē kopā pavadījām aizraujošu dienu, kurā komandām bija iespēja pārbaudīt savas …

Vienoti cilvēcībā: šodien pasaulē atzīmē Sarkanā Krusta dienu

08.maijā 2026 Pirmā palīdzība
Šodien, 8. maijā, tiek atzīmēta Pasaules Sarkanā Krusta un Sarkanā Pusmēness diena, kad godinām humānisma un cilvēcības spēku, līdzcietību un cilvēkus, kuri ik dienu palīdz citiem krīzes brīžos. Šī diena tiek atzīmēta arī kā Anrī Dināna dzimšanas diena. Viņa ideja par palīdzību bez diskriminācijas kļuva par pamatu starptautiskai humānajai kustībai visā pasaulē. Šī gada tēma …